ANVRSGRSGRZWaarborgfonds
3065 reviews geven ons een
4,8 van 5

Hotel Alpenkrone

Dit 4-sterrenhotel met zwembad heeft een rustige ligging in Filzmoos!

vanaf
853
p.p.
incl. skipas
( januari )
  • 1300m tot centrum
  • 1500m tot skilift
  • 1500m tot piste
  • halfpension
8,0
Tot 6 weken voor vertrek gratis annuleren  
  • Informatie
  • Beschikbaarheid

Wintersport in Hotel Alpenkrone

beoordeeld met een 8.0 op basis van 1 stem.

Hotel Alpenkrone is een gezellig 4-sterrenhotel met een rustige ligging in Filzmoos en een prachtig uitzicht over de omliggende bergen. Met de skibus, die voor het hotel stopt, ben je snel bij het kleinere skigebied bij Filzmoos. Er zijn ook mogelijkheden om met een betaalde skibus naar andere deelgebieden van Ski Amadé te gaan. De afstand tot het centrum van Filzmoos is ca. 1,3 km. De dichtstbijzijnde lift en piste vind je op 1,5 km.

Het hotel beschikt over de volgende faciliteiten: een receptie, parkeerplaats, lift, lounge met Wi-Fi, skiberging, restaurant, bar, fitness, terras en een speelkamer voor kinderen met onder ander een tafeltennistafel. Tijdens het verblijf in hotel Alpenkrone kun je gebruikmaken van de wellness (ca. 400m2), voorzien van o.a. een binnenzwembad (8x5m), stoombad, infraroodcabine en sauna. Tegen betaling kan je gebruik maken van het solarium en eventueel massages bijboeken.

De comfortabele 2/3 persoonskamers (ca. 21 m2) zijn uitgerust met telefoon, tv, badkamer met bad of douche en toilet en een balkon. De 3e persoon slaapt op een extra bed. 

Het verblijf in Hotel Alpenkrone is op basis van halfpension. ’s Ochtends kun je genieten van een uitgebreid ontbijtbuffet en ’s avonds is er een 4-gangendiner met keuze bij het hoofdgerecht.

Prijzen en Boeken

Ervaringen

8,0
gebaseerd op 1 beoordeling.
Gastvriendelijkheid
8,0
Eten & drinken
8,0
Comfort & inrichting
8,0
Hygiëne
10,0
Faciliteiten in en rondom de accommodatie
10,0
Ligging van de accommodatie
8,0
Prijs/kwaliteit
8,0
Bekijk alle beoordelingen

© 2003-2024 Summit Travel
ANVRSGRSGRZWaarborgfonds
  • Privacy Policy
  • Disclaimer